Materialien für die Förderung weiblicher Führungskräfte – kompakt & anwendbar
Hier finden Sie fundiertes, praxisnahes Wissen rund um Führung, Personalentwicklung und die gezielte Förderung von Frauen auf dem Weg in leitende Positionen – speziell für kleine und mittlere Unternehmen. Ob Checklisten, Factsheets oder Leitfäden: Unsere Materialien unterstützen Sie dabei, Entwicklungspotenziale zu erkennen, Karrieren zu stärken und Strukturen zukunftsfähig zu gestalten. Wir erweitern diese Sammlung fortlaufend – ein regelmäßiger Blick lohnt sich!
Situative und transformationale Führung: Teams stärken, Wandel gestalten
Situative und transformationale Führung verbinden Flexibilität mit Inspiration. Für starke Teams und nachhaltigen Erfolg.
Konflikte begleiten statt vermeiden – Mentoring-Kompetenz für schwierige Situationen
Konflikte sind Chancen. Mit den richtigen Fragen und einer klaren Haltung begleiten Mentor:innen ihre Mentees sicher durch herausfordernde…
Frauen in Führungspositionen und Rollenbilder
Wie Rollenbilder die Wahrnehmung von Frauen in Führungspositionen prägen – und wie Mentoring dabei hilft, Gleichstellung zu fördern
Erfolgreiche Kommunikation im Mentoring
Klar senden, aktiv zuhören, gemeinsam wachsen
Mentoring für weibliche Nachwuchsführungskräfte
Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um den Karriere-Booster Mentoring